天才一秒记住【狂风中文网】地址：https://www.kfzw.net
下一刻，随着一声重物入水的“piaji”
声，礼堂之内……清净了！
直到这个时候，李宪才回过身来。
深深的看了眼坐在后排走也不是留也不是，面色青红不定的秦君英。
有那么十几秒的功夫，他笑了：“今天讲的这些内容，确实有点儿不太好理解。
这样吧，为了让大家对企业管理体系有一个更加直观的认识，咱们还是拿一个例子过来结合分析吧。”
“啥例子？李董，不会又是青楼吧？”
经过了刚才这么一个插曲，礼堂之内的气氛有点儿诡异，似乎是为了破除这种状态，台下有人活跃了一下气氛。
“哈哈、”
李宪摇了摇头，“青楼就不行了。
怎么说，那也是个灰色产业。
而且青楼这个东西，是个刚性需求的服务行业，不具有普遍性。
所以啊，咱们今天就拿我们新北集团刚刚成立，也是刚刚做完管理体系方案的一个企业举例。
周勇？”
李宪对讲台旁边侍候着的周勇叫了一声。
后者会意，直接捧起一大摞的材料走到了台下。
就像是中学生考试侍候发卷子一般，资料被层层传了下去。
那资料其实就是正反面印刷的a4纸装订而成，寥寥几页，内容看似不多。
洁白的a4纸上，油墨还沾手，明显就是刚刚打印出不久的样子。
当坐在最后排的秦君英拿到资料，定睛看清了那上面标题的一刹那……“刷”
的一声，他感觉自己后背上的汗毛…立了起来！
《新北集团物流分公司管理总纲要》
资料第一页封面上，写着这样的标题。
，！
对于营销这一块，管理理念和股权概念，才是我们现在的中华企业家最薄弱的环节。
股权这一块，咱们先不提。
单说管理理念这一块，管理包括什么？”
面对这个问题，台下众人你瞅瞅我，我瞅瞅你，大眼瞪小眼了好一会儿，没人言语。
其实对于管理的概念，众人心里边儿大多有点儿领悟。
毕竟是做企业的，可是实际上操作的时候，或许他们知道怎么做，但是说出来，不好意思——没这个概念。
对于众人这般反应，李宪一点儿都不意外。
拿起粉笔对台下轻轻一点，李宪将教案上已经列好的几个要点，叮叮当当的写在了黑板之上。
“企业的管理理念，是一个系统的工程。
包括我们的企业文化，企业战略，清晰可操作的企业计划和目标，管理制度和监督反馈机制，合理有效的薪酬制度，组织结构，财务管理体系以及用人制度。”
“你就不能说点儿人能听懂的话？”
正在李宪一面写着板书一面讲解的时候，台下，一个突兀的声音响起。
他不想理挑刺儿的，可是挑刺儿的可不这么想。
秦君英和唐大奇二人经过昨天一天的功夫，对李宪的含金量已经有了一个全新的认识。
今天再到了大礼堂，比起昨天来少了许多的戾气。
本章未完，请点击下一章继续阅读！若浏览器显示没有新章节了，请尝试点击右上角↗️或右下角↘️的菜单，退出阅读模式即可，谢谢！