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你闹开了,最多就扣她工资,你们这仇不就结深了?”
高翰的意思是沈玥闹了也得不到好。
出来做事总会遇见自己占理,却不得不受的委屈,来日方长,为以后打算,目光要放长远些。
沈玥一开始真的想不顾一切去跟蔡昉说这事情,她是出差,又不是请假,怎么能不发全勤呢?
但大家劝说,尤其高翰这话,已经说的很明白了。
侯主任是厂里领导,和夫人们走得近,沈玥只怕白白得罪她,也不能为自己讨回公道。
那样,只要她在侯主任手下一天,恐怕小鞋就脱不下来了。
放弃这一时之气,也许会少许多麻烦。
下班的时候沈玥和林倩茜都是蔫蔫的。
“林倩茜,这口气我其实很难受,但是不得不吞了。”
沈玥拿定了主意,就这样了。
林倩茜重重叹口气说:“沈玥,我跟你说件事情,你别告诉别人啊。”
沈玥就觉得林倩茜这一路不对,心事重重的。
“怎么了?我肯定不会告诉别人。”
沈玥看林倩茜怎么眼圈都红了,一副要哭的样子呢。
林倩茜瘪瘪嘴,抹了一把眼泪说:“你知道我今天拿了多少钱吗?”
沈玥知道纯金那边奖金高。
虽然林倩茜现在也是和他们K金部一样,学徒只拿最基础的奖金,但是两个部门的基础奖金本来就是不一样的。
所以林倩茜应该会比沈玥多一点。
可她话都这么说了,沈玥就想应该是少拿了。
但林倩茜一说数字,沈玥还是被吓了一跳。
“我少了九十块。”
“为什么要扣你那么多啊?你超过损耗啦?”
沈玥心里并不这么想。
K金这边,都是各人领个人的材料,师傅们都可以控制在正常损耗范围内,学徒们手生,一开始控制不好会超出,一般也不离谱。
一般做过两三个月就很少有人超过损耗了。
象沈玥这样的,第一个月超出一点点,第二个月就基本是平的,往后,每个月都会有节约的。
节约的有节约奖,只是现在他们是学徒,超出也不扣钱,节约也不奖励。
纯金那边就不一样了。
因为那边流程就是以组为单位,四个人损耗都要算在一起,节约奖要平均分,少了就一起赔。
林倩茜去的这个组,据说是技术最好,合作时间最稳定的一个组。
那三个老师傅在一起工作了七八年,合作已经是相当默契,而且以往都没有超损过。
这次竟然少了差不多十克,算下来要赔好几百块钱。
而对于林倩茜来说,这还不单单是赔钱的问题。
老师傅们在一起那么多年都没有赔过钱,单单她进去几个月就赔钱了,还赔的这么多?
这还不是说技术问题就能解释的过去的。
别人嘴边一句话,谁知道是不是小徒弟动了手脚,这买卖可做得好,只用赔几十块,就把几百块的东西拿回家了。
虽然汪冬梅一再说她们都信得过林倩茜的人品,不会是她拿了,可是哪里都找不到那么大一团金子。
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