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陈功情知她是避免气氛尷尬，便点点头，別看她平时巧笑倩兮，若自己敢提非分要求，恐怕立刻会冷下脸来。
他收起心猿意马，给她认真讲解硬核的光影应用。
饭后，陈功望著窗外的夜景，点燃一支烟，开始梳理公司的人物关係图。
难怪李社长捨得开出两百万年薪，cj集团的文娱版图实在庞大：
18个有限频道、3家內容製作公司，再加上发行渠道、电影製作、电视剧投资、全球发行、音乐厂牌、节目製作、演出策划、游戏研发，以及散布世界各地的子公司......
庞大而复杂。
要將这些资源整合起来，耗费的心力绝非小事。
他深吸一口烟。
得想个办法，我身为社长，只需把握方向就好。
这么复杂的局面，不能一头扎进去，得四两拨千斤，让熟悉的人去处理。
部门太多，全抓在手里不现实。
用英雄管英雄，用好汉管好汉！
而我，陈社长，只需管住这些英雄好汉的头头就行。
就按这个思路来。
就像在剧组，我不必认识每个群演、每个化妆师，只需要知道谁管群演、谁管化妆道具。
我真是个天才！
但怎么给这些英雄好汉划分势力范围呢？这是个技术活。
他拉过一把椅子坐到窗前，指尖轻点扶手，开始给公司业务分门別类。
“陈导，时间不早了，您早点回去休息吧。”
金贞雅关切道。
思路被打断，陈功皱了皱眉，回头看她，轻笑一声：“公司是我家，我今晚住公司，您也早点回去休息。”
金贞雅离开后，陈功铺开一张列印纸，根据自己的理解，將公司业务划分为六大类：
电影、歌曲、动画、媒体內容、游戏製作、演出。
接著在大类下填入小类，再细分的就交给英雄好汉们去负责。
其他如营销、gg整合、分支机构管理等，则单独列为一项。
忙活了两小时，抓耳挠腮，总算完成分类。
他看著眼前这张纸，不禁自得：
管理公司，就这？
抓住线头，使劲抖落就行了！
明天再把各大类负责人挑出来，小类部分交给他们去选人。
放权！
必须狠狠放权！
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