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嘻哈男没等我说完，就打断我说：“你知道，我们招的是新媒体主管吗？现在的媒体已经不是电视和杂志了哦？你觉得你能适应吗？”
“我觉得这是个很好的机会，无论媒体的形式怎麽变化，我们应该关注的，始终还是消费者。
但是，在新的媒体环境里，我们与消费之间的关系——”
我还在往下说，见他一挥手，便不说了。
他懒得听，问我：“那你都合作过哪些大v，能告诉我们一下麽？”
“大v？”
又是一个新名词，我赶紧在心里记下来。
一字平眉女解释说：“大v嘛，你可以理解为社交平台上的意见领袖。”
“哦，”
我接过话头，“我曾经为品牌挑选过代言人，有行业精英，也有当红偶像，他们在微博上的粉丝数——”
嘻哈男再次打断我，“有草根博主和网红吗？例如‘披着马甲去回忆’、‘天才桃太郎’、‘野生小哥’这类的。”
“……没有。”
都是些什麽呀。
一字平眉女也没了兴趣，合上我的资料，“这样吧，假设我们雇了你来做我们的新媒体运营，你的计划会是什麽？”
……面试结束，我走出小会议室，门外这才排了几个等待面试的年轻男女，个个都像刚出大学的模样，每张脸都布满胶原蛋白，人人都朝气蓬勃，看着都舒服。
我想起奥威的管理层，确实是暮气沉沉，不是高层勾心斗角，就是中层拚命钻营，低层互相拆台，和这两个孩子这一席谈，我也像是被注了年轻元素，连脚步都轻快了不少。
甚至这家公司的设计，和传统的4a公司就不一样，在我看来是威严感大办公室，他们眼中都是鸡肋。
这里的色彩更加丰富，空间更加开放，设计更显个性。
我从楼上下去，正好碰上猎头公司的人，他打招呼：“harriet！
面试是不是非常顺利？？”
“还可以吧。”
我并不想多说。
“肯定没问题的！
对了，昨天那家公司给我消息了，说你真的是他们一直在找的那种人才，已经准备录用你了。”
“我是他们一直想找的人才？”
我笑。
“对啊！
哎呀我介绍的，一定不会错！
他们找您这个经验值的人才已经找了大半年了。”
我又笑，“我想打听一个题外话。”
“你说。”
“今天面试我的两位主管，看着都很年轻，都是几岁啊？”
“怎麽了？也不是很年轻，最大的89年，另外一个小一点，91年的。”
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