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慕一白望着他逐渐平息下来的怒气，愣了一瞬又说道：“你能明白这些便说明我们还有可以谈判的余地。”
然后他又指了指办公桌对面的座椅示意贾贵入座。
贾贵又冷冷的哼了一声却也往外拉了拉椅子坐了下去，身体靠在椅背上，朝向门口的方向。
慕一白自然从他的身体动作中知道他心中所想，此次谈判他恐怕不会那么容易妥协。
慕一白笑了笑亲自倒了杯水放在他面前的桌子上。
然后他望着贾贵面无表情的侧脸问道：“贾组，你觉着我们双方应该做出什么样的让步来达到利益相通呢？”
在这句话里慕一白偷换了一个概念，这样的问话方式可以引导贾贵进入谈判状态，让他知道此次谈判双方都要让步而非只有慕一白一方任他宰割。
“哼。”
贾贵又冷冷哼了一声：“我们只要恢复以往的工作强度和工作时间即可，别的过分要求我们也不会提！”
“车间的产能调整方案我看过，只是调整了班次而已，由原来的两班改成了三班，实际的工作时间和工作强度都没有变化。
事实上，贾组，你可以提个其他的要求。”
慕一白把手头的产能调整方案推到贾贵跟前，和颜悦色的说道。
“我不懂你们那些所谓的科学管理，我只知道现在我们工人很疲惫，继续这样干下去很危险！
我们工人的生命安全可不是某些人升官发财的垫脚石！”
贾贵心中愤懑不平，出口的话语自然带着刺，倒是让慕一白逐渐品出他话里的味道。
“产能调整是董事会下发的决议，也是为了更好地推进新产品上线，我听研发部说新产品设计过程中，咱们基本工人给出了很多合理化的建议，我相信他们不会眼睁睁看着新产品因为产能跟不上而栽跟头，您说呢？”
明白了他的意图，慕一白自然可以做到有理有据，针对性的与他进行谈判。
似乎因为慕一白多少表达出了董事会对基层员工的重视程度，贾贵脸色有些缓和，端起水杯喝了一口水。
抿抿唇道：“我们也不是不讲道理的，只是希望公司考虑我们基层员工的实际需求，毕竟有一部分员工每天都要回家！
现在天气越来越冷，天黑的也越来越早，半夜下班往回走真是太危险了！”
他说着又喝了口水继续说：“如果公司能解决这个问题，我们也不是不配合的。”
慕一白淡淡笑了笑：“这个问题我已经申请了董事会，近期会集中采购几部班车用于接送工人上下班，您看这样可行？！”
贾贵错愕抬头，关于班车的问题他提过多次，每次都卡在生产总监那里，只说让等，却始终没有解决方案，慕一白刚上任就想到这个问题，不得不让他多少有些愕然。
这边童庆铭眼看着双方即将和解，自然有些焦急，他冷冷笑了声：“老贾，我知道你说的这些都是借口，最主要的还是不服苏宏飞的管理，不过你要知道，咱们公司的升迁不是按照年纪和资历，而是按照能力！
你不能因为这个对苏主任有意见呐！”
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