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面试结束的第二天，杨帅收到了被录用的简讯。
那两个研究生恐怕想破脑袋也不会想到，他们看似输给了一个本科生，实际上却败在了一个混跡职场多年的老登手里。
不过让杨帅感到意外的是，那个白人面试官竟然还邀请他喝咖啡。
校內的咖啡厅，杨帅见到了白人面试官。
他依旧梳著个大背头，不过换上了一身休閒装，看起来亲和了不少。
“我叫大卫·科尔，是球队的全国球探总监。”
科尔落座后自我介绍。
ncaa没有总经理这类职位，或者说主教练同时兼任著那个角色，而在主教练之下，全国球探总监就是球员招募的具体执行负责人。
“你好，科尔先生。”
杨帅主动起身和科尔握手，这位就是他日后的顶头上司了。
“你在球探报告对勒布朗的评价，是为了引起额外的关注？”
等杨帅重新落座，科尔就忍不住开口。
“也有那样的目的。”
杨帅並没有否认。
初级球探笔试的內容是撰写一份新秀报告，没有任何限制，这样的笔试很容易通过，但也正因此，要想脱颖而出就必须得有足够吸引人的亮点，这跟投简歷的原理是一样的。
“也有？”
科尔却听出了杨帅的话外之音，面露诧异之色，“所以你真觉得勒布朗是一个二当家球员？”
“最完美的二当家。”
杨帅点了点头，不过加上了定语，最完美的二当家並不意味著不能成为大当家，只是作为大当家的上限不如二当家高。
“依据是什么？”
科尔好奇心被拉满了。
“具备成为歷史最佳球员的身体素质，但技术层面无法达到顶尖水平。”
杨帅把报告中的评价复述了一遍，但说完意识到自己之前写的不够具体，又做了进一步补充，“勒布朗的身体协调性不足。”
科尔闻言手摸著下巴陷入沉思。
詹姆斯进入联盟三年数据一年比一年好，但他技术层面诸如投篮、罚球、走步等一直被人詬病。
有人说詹姆斯是被联盟惯坏了，也有人说詹姆斯是训练量不够，但这些都没说到点上，究其根本还是自身天赋问题。
身体协调性的不足让詹姆斯无法像乔丹科比那样拥有最顶尖的篮球技术，而没有那些顶尖篮球技术詹姆斯在关键时刻就很难接管比赛，这也就制约他成为一个顶尖的大当家。
但如果以二当家的角度来看詹姆斯，詹姆斯的能力完全可以支撑大部分时间的比赛內容，甚至是溢出的，那么他就是最好的。
科尔最终放下手笑了起来。
杨帅的那份球探报告看似標新立异，但分析过后却是基於事实的客观评价，这也让他对杨帅的能力有了进一步的认可。
“你昨天说已经有了看好的球员，他是谁？”
科尔就是因为这个问题才约杨帅出来的。
“我需要先和他接触，球员的性格和品行也是非常关键的部分，而且我也要確认他对加盟我们的兴趣。”
杨帅並未直接回答，不是他想卖什么关子，而是即便他说出那个名字，科尔也不会有太大的反应，毕竟他是穿越者，但科尔不是。
科尔看向杨帅的眼神飘忽不定，他不確定这种解释是不是只是杨帅一种拖延的方法。
“赛季还有一个月时间就要结束，无论你的目標是谁，在那之前最好都有个结果。”
他给了杨帅一个时限。
“我会搞定他的。”
杨帅依旧自信十足。
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