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告诉他，如果因为数据延迟导致项目返工或效果不达预期，责任需要明确。
同时，将我们的沟通纪要和后续影响评估，邮件同步给市场部总监和苏总监。”
小米深吸一口气，点了点头。
当面沟通虽然更有压力，但往往比邮件拉扯更有效。
，！
“张工，你的采购问题。”
林眠看向张桐，“把采购申请、项目紧急性的说明、以及延迟采购对算法验证进度的影响评估，直接提交给行政部总监，抄送陈总。
明确指出，这属于研发紧急物资，申请走快速通道。”
张桐言简意赅：“明白。”
“那我们呢？”
王磊和其他人看向林眠。
“你们继续推进手头不受影响的工作，保持节奏，不要自乱阵脚。”
林眠说道，“同时，王磊，你整理一份我们团队自组建以来，在‘禁止加班’的情况下，各项任务的完成效率和质量数据，与公司同类项目的平均水准做对比。”
“林总监，您这是要……”
王磊似乎明白了什么。
“既然他们质疑我们的工作方式，我们就用数据证明它的有效性。”
林眠语气淡然，“我们要让所有人看到，我们的效率，不是靠加班堆出来的，而是靠方法、专注和良好的状态。
卡我们，耽误的不是我们一个团队，而是公司的重点项目。”
他目光扫过众人，带着一种不容置疑的坚定：“记住，我们不是在请求施舍，而是在推动公司重要项目的正常进行。
我们遵守了公司的明面规则，现在，有人想用潜规则来阻碍我们。
那我们就把事情摆到明面上，用规则和数据反击。”
会议结束，团队成员们带着明确的任务和一股被点燃的斗志离开了会议室。
林眠的策略清晰而强硬，不卑不亢，直指要害。
老陈立刻去整理邮件，小米鼓起勇气走向市场部，张桐也提交了加急采购申请。
这场来自其他部门的刁难，成了林眠团队面临的第一次真正危机，也成了检验这支“异类”
团队成色的试金石。
是会被潜规则压垮，还是会用他们的方式，在这片崇尚“卷”
的土地上，硬生生撕开一道口子？所有人都拭目以待。
而林眠，已经做好了迎接更大风浪的准备。
他知道，这只是开始。
：（）今天真的不想加班
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