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】【为提升沟通效率，请有意向的各方，先将详细《职位说明书》、《企业价值观白皮书》、《福利待遇细则（需明确年假、保险及沉睡位面规格）》及《直接上级管理风格评估报告》发送至指定邮箱（由精卫临时创建）。
】【陆缈先生将安排统一‘线上沟通会’（时间待定），谢绝一切私下接触与非正式报价！
】【最终，陆缈先生将选择那个最能尊重其‘静态稳定’核心诉求、并提供最广阔‘躺平’发展空间的平台！
】【——陆缈规则经纪事务处（临时）宣】这条广播一出，世界瞬间清净了。
那些纷乱的“猎头”
意念如同被掐断了信号，戛然而止。
显然，这套低维职场标准的、充满流程和要求的回应，让这些习惯直接“抓取”
或“诱惑”
的高维存在有点措手不及。
它们大概需要点时间来理解“职位说明书”
和“管理风格评估报告”
是什么东西。
“总算消停了……”
陆缈长舒一口气，感觉自己快被这帮热情过头的“猎头”
给逼成“积极求职者”
了。
精卫默默记录着这一切，数据流中似乎夹杂着一丝对“陆缈规则经纪事务处”
这个临时机构的……好奇？玄女看着暂时恢复平静的空间，眉头却未舒展：“它们不会轻易放弃。
更麻烦的，可能还在后面。”
仿佛是为了印证她的话，研究室的主屏幕上，毫无征兆地再次亮起。
但这次，没有邀请函，没有数据流，只有一行极其简洁、却带着不容置疑份量的暗金色文字，如同烙印般刻在屏幕中央：【“归一圣殿”
，邀君共掌“寂静权柄”
。
条件，可谈。
勿失良机。
】没有落款，没有多余信息，但那股凌驾于之前所有“猎头”
之上的、近乎法则本身的威严气息，让整个研究室的空气都凝重了几分。
陆缈看着那行字，感觉自己的“摆烂”
核心都感受到了一丝压力。
这个“归一圣殿”
……听起来就不像之前那些“地产公司”
、“欢乐营”
那么好忽悠啊！
而且，“共掌寂静权柄”
？这饼画得……比女娲老板画的还大？！
：（）神话里都是骗人的
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