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借题发挥的幽默,是对话中的彩蛋
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借题发挥法,顾名思义,就是借现场的人、事、物甚至对方的语言为题,加以发挥、阐述,诠释出全新的思想来,从而制造幽默。
德国科学家亚历山大·冯·汉保尔特访问美国总统杰弗逊的时候,看见他书房里的一张报纸,上面刊载了对他攻击辱骂的言论。
“为什么让这种诽谤言论在报上发表呢?”
汉保尔特拿起那张报纸说,“这家胆大妄为的报社为什么不查禁?或者对该报的编辑加以惩罚?”
“把报纸放进你的口袋里吧,先生,”
杰弗逊笑嘻嘻地回答说,“万一有人怀疑我们是否有新闻自由,你可以把这张报纸给他们看看,并且告诉他们你是在什么地方找到它的。”
上面故事中杰弗逊接过对方的话题,把它与“新闻自由”
联系起来,令人拍案叫绝。
借题发挥常能让人巧妙地达到自己的目的,尤其在某些场合,它比直言其事更显得委婉曲折。
在日常生活中,有些场合,有的话不宜直截了当地说,这时巧用借题发挥,会起到意想不到的效果。
下面我们就一起来看看台湾著名主持人于美人是怎么借题发挥的吧。
一次,电视台老板要找我谈有关酬劳的问题。
当然,我的目标就是加薪,但是我不知道要如何开口。
我很想鼓起勇气直截了当地跟老板说:“我要加薪!”
但是我才刚进入电视圈不久,如果讲得这么直接,会不会太过分呢?
为了这次薪资谈判,我挣扎了好多天,始终想不出该如何向老板开口。
到了谈判的那天,我的脑袋还是一片空白,怎么办呢?只好见招拆招!
薪资谈判的那天下午,我与这位电视台老板相约在某家五星级饭店的餐厅喝下午茶。
我们聊了很多,但是却没有半句话跟加薪有关。
眼见这场下午茶就要结束了,我的内心开始焦虑起来。
正好这家餐厅里有位漂亮的女服务生正在为客人续杯。
当她朝我走来,礼貌地问我:“于小姐,请问你要加茶还是加咖啡呢?”
于是,我福至心灵地大声对女服务生说:“可以加薪吗?”
老板听到我那委婉至极的真心话之后,大笑了三分钟。
按照以往“大笑三分钟,好事自然多”
的经验,我相信马上就会有好事发生。
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