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在这里，我代公司向所有参与《幻想世界》的员工，表示诚挚的感谢。”
“我知道大家其实不喜欢开会，那我就长话短说。
开这个会，第一个目的。
为了表达公司对所有员工的感谢，这个月所有员工奖金翻倍，並每人额外领取5000块的奖励。”
掌声，疯狂来袭。
“另外，公司將拿出2000万的奖金对所有成员进行嘉奖。
每人视功劳大小，都会获得大小不一的奖励。
未来，这一制度將常態化。
总之一句话，只要老板赚钱，绝对不会亏待大家。”
“第三个————今天晚上请公司所有成员吃大餐，並每人报销1000块钱娱乐活动经费。”
掌声，更响了。
“第四个————好了，没有第四，散会。”
陈寧向来不说废话。
10分钟时间就宣布散会。
但这个会议结束，一眾员工都是异口同声：“老板万岁，老板万岁。”
其实不只如此。
开会结束之后。
陈寧还將徐博留了下来：“徐博，刚才开会除了2000万奖励之外。
公司还將对你，和公司重要的一眾核心成员，进行股权激励。
网易为什么没有留住徐博，无非就是两个方面。
一方面不重用他。
另一方面给的钱不够。
於是陈寧几乎没有花钱，就把对方给撬了过来。
陈寧也是吸收经验。
也不等到年底，直接就提出股权激励的计划。
这把徐博感动的泪流满面。
想想他在网易是什么待遇。
哪怕他功劳最大，但所有人都排挤他。
给的工资也只是一个中层管理，但后面还架空他。
原本说给他的项目，又砍掉。
可来到星辰网络。
所有一切让他负责之外，这一赚钱，老板就开始疯狂的奖励並且搬出股权激励。
这招下去。
別说是还没见惯大风大浪的徐博。
就是一些职场老鸟，也不得不佩服陈寧的大气。
“谢谢陈总，我一定好好干。”
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