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王晓风将副县长魏谋平的分工做出了重大调整之后，决定让他去协助常务副县长开展工作，并牵头处理一些中心工作，不再安排他具体分管任何一个重要部门或单位。
原本属于魏谋平分管范围内的事务，则全部交由常务副县长鲍云风亲自接管并直接负责管理。
经过这番操作，王晓风对魏谋平的阳奉阴违行为进行了打击，成功地展示出自己作为新任领导的果敢决断，与雷厉风行作风，可以说是“新官上任三把火”
中的第一把火。
而在此前一直对王晓风心存不满、态度傲慢无礼的钟炎见状，也意识到形势已然发生变化，于是不得不从内心里开始改变策略，转而积极主动地向王晓风靠拢。
平原县的各级干部，也见识到了王晓风扎实的工作作风，对他也是畏惧三分。
王晓风在下面督办工作的时候，有些人不敢糊弄他，因为下面的人知道，王晓风是基层一步一步爬起来的，不好糊弄。
至此，王晓风终于顺利地在民安县站稳脚跟，并且凭借着自身卓越的领导才能，以及务实高效的工作风格，使得全县上下呈现出一片井然有序、蓬勃发展之良好态势。
与此同时，民安县的招商引资等重点项目也在如火如荼进行，取得较好的成果。
鲍云峰是天州市发改委副主任下来的，对于一些项目立项和谋划，也非常了解，现在也成为王晓风左右手。
十月，王晓风也来民安县工作三个月了，对于民安县局长和党委书记、乡镇长，都比较了解了。
他准备开始推进“一镇一定位”
战略，对每个乡镇的发展，作出比较清晰的规划，首先是各个乡镇自己先因地制宜，制定发展定位和规划。
王晓风做这个事情的初衷，是为了让各个乡镇差异化发展，避免同质化发展，引起不必要的内耗。
一天，马鸣秋将王晓风叫到了办公室，两个人面对面坐着。
马鸣秋对王晓风说道：“王县长，你这个步子是不是跨的太大了，民安县有民安县的实际，现在你这样，把工作抓的有点紧了，有些同志已经将牢骚发在我这里来了”
。
听到马鸣秋这么说，王晓风知道马鸣秋的潜台词是，王晓风在一些决策上，没有尊重这个县委书记，毕竟县委书记才是这个县的一把手。
王晓风笑着对马鸣秋说道：“马书记，我只是让他们做了应该做的工作，我觉得现在工作的强度还不够，民安县现在要发展，必须要让全体的干部都动起来”
。
马鸣秋笑了一下说道：“王县长，你还是太年轻了，我在民安县工作了八年了，我觉得这个地方还是以稳为主，我建议你以后还是要小心行事，做什么事情，还是要让县委知道”
。
王晓风说道：“马书记，我大事都和你汇报了的，您可以说说，我有哪几件事情没和您汇报呢”
。
马鸣秋说道：“王县长，为了避免伤害我们之间的感情，我就不一一举例了，你还年轻，有冲劲是好事，但是我们民安县的财力有限，经不起什么大的折腾”
。
马鸣秋总是站在道德制高点，对王晓风进行批判，什么大局啦，什么以稳为主。
但是这个马鸣秋没有看到的是，民安县如果不这么干，永远也得不到长远的发展。
王晓风和马鸣秋在民安县的发展理念上，有了一定的冲突，马鸣秋不习惯大的改变，还想照着原来节奏，继续做这个“守成之主”
。
但是以现在民安县的发展情况来看，也没有什么值得守的，什么经济总量指标都是排名天州倒数第一，当然这与民安县的人口体量有关。
王晓风不想和马鸣秋在这个上面作过多的口舌之争，他喝了一口茶后，对马鸣秋说道：“马书记，我知道大多数人都不：（）官场：从小乡乡长到封疆大吏
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