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而此时的谷雪松却仍在为王默刚刚喊出的一番振聋发聩的话语震得浑身激动得发颤！
这是一位有着怎样伟大理想抱负还有社会责任感的好人啊！
“老板！
你是个好人！”
这当然不是谷雪松在乱发好人卡，他是发自内心的称赞王默。
人在情绪激动之下很难用华丽的语言去表述，最简单的语言也是最真诚的态度。
“我为刚才怀疑您感到羞愧！
能有机会在您这样胸怀天下的老板手下做事是我们这些残疾人最大的幸运！
从此以后我们工作的地方就是我们的家，只要我们还在这里就一定要让这个家成为最温馨的地方！
只要我们还活着就绝不会让这个家垮掉！”
王默心里这个高兴啊！
他不过是给了这些在社会屡遭排挤的残障人士一个公平的机会，却是收获了预料之外的惊喜。
虽说工资待遇超过同行业平均水准，可给谁不是给呢？
谷雪松方才的一番表态又恰好与王默的新型服务模式契合。
有这帮热心热情的残障人士员工，王默更加有信心让自己的超市成为全云山甚至全东海省独一无二的商超！
王默现在已经有点迫不及待了。
“老谷事不宜迟！
你现在已经是我的员工了，今天正式上岗。
我给你的第一个任务就是去招来五名残疾人。
这只是首批，等我的超市逐渐发展壮大，需要的人手会更多，这是我对你的承诺与保证！
我叫辆出租车送你去地方，三天内帮我找到五名残疾人员工，我给你个人一千元奖励！”
谷雪松强忍住激动的想要喊出来的情绪，声音有些打颤的问道：“老板，你要招的残障人士有没有什么要求？比如视力、听力、四肢等等有残缺的。”
王默只思索了两秒钟就说道：“首批五人里盲人可以再招一个，聋哑人可以招两个，肢体残缺或者脑瘫患者可以招两个。
用不了多久我们的超市还会扩大规模，到时候再招人的数量可就要翻几倍了！
你放心大胆的招！
别人不用的人我用！”
......
谷雪松坐在出租车里直到车开出去几分钟后才算是从激动的无以复加的情绪中缓过劲。
他强迫自己冷静下来。
因为他已经是王默的员工了，还肩负着帮助老板找到五名新员工的重任。
一位盲人，两位聋哑人，两位肢体残缺或者脑瘫患者。
这样的大致条件在他们互助会里随手一抓就能找到。
按说王默把招人事情交给谷雪松，他大可以把互助会里跟他关系较近的朋友先推荐过去。
可他却没有这么做。
反而是通过互助会联系了另外五名残障人士。
这五人有着与谷雪松相似的经历，这一特点也让谷雪松相信他们一定不会辜负给予他们机会的王默老板。
食君之禄分君之忧。
谷雪松也许没有太高的文化造诣，却已在心中要将这句话贯彻到底。
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