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今天的营业额,破两万了!”
说话时,刘慧慧眼底的光藏都藏不住。
谁能想到,一个来月前她从鹏城回来时,心里还满是不甘——那边的工作稳定,也处于上升期。
再干两年就能升职加薪,可母亲生病需要人照顾,她只能咬牙回来。
更让她委屈的是男朋友的不理解,这让她憋着一股劲,想做出点成绩证明自己。
当初刚见到陆宇时,刘慧慧心里其实没底——眼前的年轻人看着太青涩,怎么看都不像能撑起一家店的样子。
她之所以愿意来“甜蜜茶语”
,说白了是冲着陆宇给的高工资,毕竟她急需一份稳定的工作。
可这一个来月共事下来,她彻底改变了想法:陆宇对奶茶店的运营门清,从原料采购到出餐流程,安排得井井有条,连应对突况都透着股老练,完全不像个大二学生。
作为在餐饮行业摸爬滚打了几年、还当上过店长的“老人”
,刘慧慧比谁都清楚,这种稳妥劲儿,得靠实打实的经验堆出来,有时候她都忍不住琢磨:“这小子,真的才二十岁?”
更让她安心的是,陆宇一首给她一种强烈的自信,他会带领他们成功。
这让她对这家店的未来越来越有盼头。
“两万?!”
店里的其他服务员也炸开了锅,欢呼声差点掀了屋顶。
她们还记得开店前培训时,陆宇说过的话:“每个月会从纯利里拿出3%当奖金,分给她们。”
生意越好,月底的奖金就越多,照现在的营业额算,月底的奖金说不定能和工资持平,这让所有人都干劲十足。
陆宇笑着压了压手,语气却认真起来:“慧姐,现在生意好是好事,但咱们不能松懈。
服务得跟上,卫生也得盯紧,这才是能长久做下去的根本。
还有,你看这几天大家忙得脚不沾地,再这么熬下去,身子肯定扛不住。
该招人就招人,别犹豫。”
他顿了顿,又低声补充道:“还有人才培养的事。
你平时多观察观察,要是有踏实肯干适合的,就好好培养下。
以后咱们要是开分店,也不至于手忙脚乱。”
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