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人的天性中有一部分是渴望得到别人的承认与尊重。
而世上的人实在太多了，所以人们通常把自己的尊重给予成功的人。
创业者审视自己时要细心体悟自己是甘于平庸之辈呢，还是渴望成功、渴望他人尊重的人。
好胜心可看作是独立性的持续。
有胆识、有魄力的人是喜欢用自己的头脑去思考而且勇于证明自己是最成功的人。
这就是强烈的好胜心理。
好强好胜不是意味着欺负弱者，而是在证明自己的独立性。
当然，创业者一定要注意到好胜但不逞强。
真正的成功者追求胜利，但并不到处招摇，不用自己的成功去攻击别人、嘲笑别人。
另外需要注意的是，创业者一定要有宽大的胸怀，要欣赏与自己具有相同好胜心的人才。
不能因为自己求强好胜，就极力与那些具有同样好胜心的人争斗，或者有意压制为自己工作的人才，惟恐他们过于强大而超过自己。
创业者要做的是鼓励自己追求成功、胜利，更要鼓励自己的员工去追求成功、胜利，为他们创造、展现才能赢得荣誉的舞台。
只有自己的员工都积极追求成功，创业者的事业才会兴旺发达。
（3）求异性。
在本质上，商业经营是人们的需要。
世界上每个人都是不同的，各人的需要也是千差万别的。
创业者一定要善于另辟蹊径，无论是在产品生产上还是包装设计上，甚至营销方式、售后服务等方面都应从求异的角度出发，尤其在创新方面最重要的是不同。
求异的个性，来源于人类的不断增长的需要，是人不知足的本性的反映。
创业者具有极强的求异追求，是其积极进取、蓬勃向上的生命力的源泉。
创业者在创业之初，一切都处于全新状态，对此，他们会花费大量心力试图创建一种公司经营运作的模式。
这对于公司能够稳健地成长是非常必要的。
在求稳的同时，创业者千万不要忘了差异。
世上万物都在变化，尤其在商界，事物变化的速度越来越快。
商业要经营的是人们的品味，要创造的是人们的生活方式，为人类的生存提供不同的选择方案。
但是人的个性是喜新厌旧的，人们不会因为一个产品质量好就长期使用，反而会因为新产品的出现而放弃旧产品。
在流行音乐圈这种现象异常突出。
往往一个歌星只能辉煌几年，他的歌曲不论多么动听悦耳，也只流行一阵子；在新的歌曲流行时，旧的所谓金曲很快就销声匿迹了。
在商业领域中也是如此。
创业者在创业伊始要紧紧把握人们喜新厌旧的心理，在消除人们疑虑的同时大力宣传产品的时代感，使之能迅速满足人们求新的感觉。
在公司发展到一定规模时，创业者千万不要裹足不前，固步自封，而是要大力求异，推出新的产品。
在公司的经营管理方面，则应当允许更多的人提出大胆新奇的想法，鼓励员工充分发挥各自的创造性和想像力，不要把公司办成一个千人一面、死气沉沉的集体，而要让公司成为一个百花竞放、各展风姿的“大花园”
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