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翰林院编修任职10年得到提拔的，在明代几乎没有过，何况张居正停薪留职将近6年啊！
想象一下，倘若没有得力人物的提携，张居正隐居近6年一回到单位上班就升迁，可能吗？倘若张居正不是和当时两股主要势力的代表人物——严嵩和徐阶都处得不错，他这个时候升迁的可能性，有吗？没有的！
这个时候的吏部吴部长，是严嵩线上的人。
据专家考证，吴部长任命干部，基本上是听“官二代”
严世蕃的吩咐。
可以设想，如果严嵩对张居正不欣赏、不替他说话，即使有人推荐——据说是张居正的好朋友高拱推荐的，吏部只要拿“历俸”
来说事，张居正提拔的事恐怕也就黄了。
不过，领导在提拔张居正的时候，明知道是暗地里打了“擦边球”
，似乎也多多少少有所顾忌，所以给他安排的实际职务是国子监司业。
司业，也算是“小京堂”
，类似于现在所说的中管干部，或者说相当于国务院直属机构的二把手。
这是翰林官员升迁路线图中的一个站点，但这个职位不是给新人的，一般是对长期得不到提拔的老翰林一个照顾性安排。
所以，提拔翰林官做司业，就有“嫁老女”
之说。
张居正不是“老女”
，而是水灵灵的“黄花闺女”
，却被安排这样一个职位，意味深长。
这就是官场的手腕了。
既然是打“擦边球”
，就只能擦点边儿，倘若硬要安排一个热门职位，容易引起反弹，而安排一个大家不太愿意坐的冷板凳，就减少了麻烦。
至于这个冷板凳嘛，对别人也许是，坐上后想换换位置，很难了；但对领导的红人，就另当别论了！
张居正愉快地上任了。
我说张居正愉快是有原因的。
除了达到目的得到提拔这一因素外，还有一个重要因素：和他搭班子的是他的好朋友高拱。
此时高兄是国子监祭酒——校长。
平生第一次升职，实际上是破例提拔，又是和好朋友搭班子，张居正能不愉快吗？
现在，丁未科这班同学，离进士及第仅仅12年，踏入官场也就是10年的时间。
可是，王世贞、张居正、杨继盛的命运和处境却已大不一样了。
不能说，对领导，尤其是你认为不正派的领导，只能毕恭毕敬，甚至违心地讨好、巴结才对，而是要从这个角度吸取王世贞、张居正、杨继盛他们的经验教训。
吊诡的是，在推翻严嵩的暗战中，杨继盛、王世贞远远没有他们的同学张居正发挥的作用大。
正是颇受严嵩器重的张居正暗中为他的老师徐阶出谋划策，直接参与了“倒严”
决战。
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