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昨天鲍平安找他谈话时，让他近期要把巩固拓展脱贫攻坚同乡村振兴衔接考核工作统筹好。
这项工作谢图南此前也调度过，从前期对接的情况来看，考核分为三个部分：一是实地检查，考核人员会通过进村入户，与群眾、干部面对面沟通交流的方式，了解巩脱工作的开展情况。
二是查阅资料，检查资金髮放、开会研究、项目台帐等资料。
三是暗访调研，即聘请第三方通过暗访调查的情况了解相关情况，聘请的第三方，有可能是高校，也有可能是专门机构，还有可能是媒体。
此外，还有一部分是评估打分，就是省里面的相关部门根据平时掌握的各地工作开展的情况，通过一些量化的指標，给各地进行赋分。
今天上午谢图南按照计划，组织市农业、卫生健康、水务、教育、医保、住建等“3+1”
（“3”
即义务教育有保障、基本医疗有保障、住房安全有保障；“1”
即安全饮水）保障部门，还邀请了涉及驻村干部管理的组织部门以及有巩脱任务的区县参加。
来到会场，不知道是心理作用还是確实如此，谢图南总觉得別人看自己的眼神有些怪怪的，但他还是硬著头皮，拿起桌上的议程单看了一眼：“同志们，下个星期，省考核组就要下沉考核，省考结束之后，就是国考，鲍平安书记对此高度重视，昨天特別把我喊去办公室交代，这段时间务必盯紧盯死，加强统筹调度，在本次省考中，必须拿到高分，在国考中不拖全省后腿。”
“龙羲之市长对此也非常关注，要求我这段时间把工作重心放在这件事上，每天要动態向他匯报工作推进情况。”
“今天把大家召集起来，主要目的是分析当前形势，明確任务要求，对迎考准备工作进行再动员、再部署、再落实。
“下面，请市农业农村局匯报此次省考安排並部署全市备考工作。”
按照议程安排，市农业局、住建局、教育局、医保局、水务局等部门相继匯报，任务比较重的区县也进行了匯报，最后是谢图南讲话。
业务处室为谢图南准备了一个讲话稿，会前他大概看了一眼，觉得写得文縐縐的，许多工作讲得並不具体，所以他並没有打算用。
其实他可以不让业务处室写讲话稿的，但谢图南想起以前在处室写稿子时，领导讲的一句话：“写稿子是你的本职工作，稿子用不用那是我的选择，我可以不用，但你不能不写。”
当时谢图南还觉得这位领导就他妈是在折磨人，自己要讲什么，明明心里面已经有了想法，可还要让別人给他写稿子，写了稿子他又不用，简直就是浪费人力资源瞎折腾。
现在走上这个位置，谢图南这才发现，写稿子，是逼著下面的干部熟悉工作、研究工作的一个过程，否则单纯只办点会，安排下行程，处理下文件，这些干部根本得不到锻炼，而且还会变得越来越懒惰。
从自己的角度来考虑，下面的人缺乏对工作的思考，就当不好参谋助手，不能为自己提出有用的意见建议。
从带队伍的角度思考，这不利於干部的锻炼成长。
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