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当水接到七八分满时，他悄悄取出尖刀，拿在手中，然后把杯子慢慢地移近嘴边。
老鹰再次向他飞来，成吉思汗迅速拿出尖刀，把鹰杀死了。
不过，由于他的注意力过分集中在杀老鹰上面，却疏忽了手中的杯子，因此杯子掉进了山谷里。
成吉思汗无法再接水喝了，不过他想到：既然有水从山上滴下来，那么上面也许有蓄水的地方，很可能是湖泊或山泉。
于是他拼尽气力向上爬。
他终于攀上了山顶，发现那里果然有一个蓄水的池塘。
成吉思汗兴奋极了，立即弯下身子想要喝个饱。
忽然，他看见池边有一条大毒蛇的尸体，这时才恍然大悟：“原来飞鹰救了我一命，正因为它刚才屡屡打翻我杯子里的水，才使我没有喝下被毒蛇污染了的水。”
成吉思汗在盛怒之下杀互了心爱的飞鹰，明白了事情的真相后后悔莫及。
如果他能忍住一时的怒气……但是没有“如果”
。
世上没有后悔药，所以在考虑好后果前，不要在怒火中作出决定。
作为管理者应当有一点儿“雅量”
，即容人之量，要“待人宽，责己严”
，不要动辄指责怪罪别人。
因区区小事而对员工发脾气，是极不礼貌的行为。
你发了火，泄了气，痛快了，可这种痛快是建立在别人的痛苦之上，如果把你调个位置，有人对你大发脾气，你会怎么想？作为管理者一定要“制怒”
，一定要换位思考。
所以，一个时时想着别人，处处体谅别人的人，即使自己心中不快，也不会迁怒于人，更不会把自己的不愉快强加给别人。
冲动，易发脾气，主要造成三个问题：第一，与易冲动的人打交道，说话做事得非常小心，说不定你的某一个词语或一个手势就会触犯他的忌讳，造成沟通障碍；第二，易冲动对于冲动者本人也没有好处。
很多人事前反复告诫自己，哪些话不要说，哪些事不要做，可是一到节骨眼儿上，还是忍不住说了不该说的话或做了不该做的事，事后又懊悔不已；第三，发怒时极易丧失理智，轻则易出言不逊，影响人际关系，重则伤人毁物，有时还会造成难以挽回的损失。
所以发脾气并不能使问题得到解决，反而会增加新的矛盾，一定要三思而后行。
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