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这种人勤于独立思考，所知甚博，脑子转得快，主意多，是出谋划策的好手。
但因博而不精，专一性不够，很难在某一方面做出惊人的成就。
不愿循着前人的路子，因此多有标新立异的见解。
口辩才能往往也很好，加上懂得多，交谈演讲时往往旁征博引，让人大开眼界。
如能再深钻一些，有望成为百科全书式的人物。
为人一般比较豁达，因此也能得到上下之士尊敬。
（10）清正之人
这种人清廉端正，洁身自爱，从本性上讲不愿贪小民之财，富有同情心和正义感，因此，看不惯各种腐败而不愿为官，即使为官也是两袖清风，不阿谀奉承，偏激的人甚至辞官不做，去过心清神静的神仙日子。
由于他们原则性极强，一善一恶界限分明，有可能导致拘谨保守，又因耿直而遭奸人嫉恨陷害，难以在政治上取得卓越成就。
有狂傲不羁个性的，反而在文学艺术上会有惊人的成就，在那个天地中可以尽情自由地实现他的理想和抱负。
（11）拘谨之人
这种人办事精细，小心谨慎很谦虚，但疑心重顾虑多，往往多谋少成，不敢承担责任，心胸不够宽广。
他们驾轻就熟，在力所能及的范围内能很圆满地完成任务。
可一旦局面混乱复杂，就可能头昏脑涨而做不出果断、正确的抉择，难以在竞争严酷的环境中生存。
他们生活比较有规律，习惯于井井有条而不愿随便打乱安静平稳的识人术的目的不仅知人，更重要的是在了解其人之后，采取相应的措施去用人。
第二次世界大战时英国著名的蒙哥马利元帅曾经有过这样一段话：“我们把军官分成四类，聪明的、愚蠢的、勤快的、懒惰的。
每个军官至少具备上述两种品质。
那么，聪明而又勤快的人适宜担任高级参谋；愚蠢而又懒惰的人可以被支配着使用；聪明而又懒惰的人适合担任最高指挥；至于愚蠢而又勤快的人，那就危险了，应立即予以开除。”
（12）韬智之人
这种人机智多谋又深藏不露，心中城府深如丘壑，善于权变，反应也快。
如果立场不坚定，易成为大奸之人，往往见风使舵，察言观色确定自己的行动路线，智谋多变。
如果忠正有余，则会成为张良一类的奇才。
办事能采取比较得体的方法，表面谦虚，实际上不会吃哑巴亏，暗藏着报复心。
用人讲求乱世用奇，治世用正。
这种人不论在乱世还是治世，都能谋得自己的一席之地，是懂得变通的善于保全自己的一类人。
因诡智多变，可能节气不够，不宜选派这种人掌管财务、后勤供应等事。
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