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更何况,随着后续更多万鑫关联企业入驻园区,周边配套会越来越完善。
房价必然还会往上涨,未来这里的一套房子扔出去,可不是小数目。
而接下来酷派最大的任务便是扩张研发部门,这一套套发出去要发多少套房子啊。
庆功宴正式开始后,员工们纷纷端着酒杯走向宋天耀和郭德鹰,这算是企业聚餐的传统环节了。
酷派和万鑫自然也不能免俗。
宋天耀本就是从最基层走出来的,对这些研发人员都是以兄弟相称。
研发们也认宋老板这个好大哥,试问直接送房子的老板,谁不不发自内心的拥护。
郭德鹰则一边应付着敬酒,一边还在琢磨着刚才那笔人才投入账,只觉得大老板对于研发人员过于优待了一些。
等所有人都敬完酒,两人得以抽身,走到宴会厅外侧的露台小声聊了起来。
“老板,我们给这些科研人员的福利是不是太高了?他们原本的工资在行业里就不算低。”
“现在又是基金扶持,又是科研大奖,如今连房子都直接送。”
“再这么下去,怕是就差给每个人安排个老婆了。”
不是他郭德鹰小气,实在是被宋老板的大方给惊到了。
宋天耀闻言笑了笑:“老郭,你难道看不出我这是在千金买骨啊。”
“龙国科研人才的工资,比欧美差得不是一星半点,这在龙国几乎不是什么秘密。”
“也正因为如此,很多有能力的留学生毕业后根本不会回龙国工作,龙国的研究院也留不住人才,这是早已是众所周知的事情。”
“还有这些研发人员或许现在看起来很平庸,没有做出什么惊天动地的成绩,但你别忘了,他们每个人都有自己的师门。”
“今天万鑫给他们这么好的待遇,早晚有一天,全球的科研小组都会知道我们优待高科技人才。”
“我要让他们知道龙国万鑫不仅福利好,收入并不比国外差。”
“只要有一两个芯片领域或者其他工科领域的顶尖人才愿意回来,那我们现在投入的这些,就都值了,万鑫就是赚的。”
听着宋天耀的话,郭德鹰不由地有些脸红。
他是土生土长的港城人,早年一直在港城做生意,来到内地发展后,才渐渐接触到内地的行业环境。
这些年,他也隐约察觉到内地的科研风气其实并不好。
很多研发工程看似声势浩大,实则都是面子工程。
项目立项的初衷不是为了突破技术瓶颈,而是为了申请科研费用。
那些在基层真正埋头干实事,搞研发的人才,往往得不到应有的重视。
要么被埋没,要么因为看不到希望而流失,这样的情况在行业里并不少见。
科研本身就是非常讲究天赋和视野认知的东西。
可国内的科研环境却讲究论资排辈。
宋天耀又说道:“很多年轻人有想法,有冲劲,却因为资历不够,连参与核心项目的机会都没有。
有时候明明是好的研发方向,却因为牵扯到派系利益,不得不中途搁置。
这是件非常危险的事情,长此以往,龙国的科研很难有真正的突破。”
他既然重生了,就想趁着这个机会纠正一些东西。
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