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第四百零六章 五大子公司(第1页)

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雷蕴荣将胡勇安排在后勤部门里绝对不是什么明升暗降,而是想让他重新找到自己的价值。

胡勇已经快五十岁了,他在遇到雷蕴荣之前,也只是一家街机盗版工厂的生产负责人。

他的能力摆在那里,而且他也不是那种受过高等教育的人,学习能力已经严重退化了。

所以随着荣耀电子的规模越来越大,却也越来越没有他的位置。

但是胡勇毕竟也算是跟着自己的元老,雷蕴荣也不想就此将他抛弃。

五十岁的年纪在荣耀电子这样年轻化的公司中是有点老了,但却也同样是年富力强的年纪,还不到养老的时候。

后勤部门虽然不是什么非常重要的岗位,但是却也是公司里不可或缺的一个部门。

后勤部的工作比较繁杂,而且说实话油水也有很多,把这个岗位交给一个雷蕴荣不太熟悉的人他还是有点不放心的。

而胡勇是一起随着公司走过来的,对公司有比较深厚的感情,本身也知根知底,再加上他为人也比较严谨,是非常时候担任这个职位。

这样的安排虽然将他排除了公司的最核心之外,但是却也起码还在公司的体系之内,总比被抛弃要强。

人都喜欢待在自己的舒适区,总是害怕改变,雷蕴荣这也是变相地推了他一把。

见胡勇答应了下来,雷蕴荣接着说道:

「我们荣耀电子之所以能够发展的这么快,除了选对了游戏这一蓝海行业在,最重要的原因就是我们非常注重研发。

「我们的底子比较薄,但是今后还是技术的竞争,如果科研能力不行,在技术日新月异的情况下,我们很快就会掉队。

「所以我准备正式成立荣耀研究院,总管荣耀电子的所有研发工作,直属于最高领导层,也就是由我、黄子星、何国原以及卢玉娟组成的总裁办公室。

」阑

「荣耀研究院的院长将由王英平教授担任,统筹所有的研发项目,同时公司的所有专利都将归结到研究院旗下。

「除此之外,荣耀研究院将会是一家相对独立的公司,荣耀集团旗下其他的公司如果需要用到研究院的专利,需要缴纳专利费。

如果想要委托研究院研发哪项技术,同样需要收费。

这时何国原突然问道:

「雷生,你的意思是将荣耀电子的所有科研力量都并入研究院?」

「也不是说所有,荣耀集团的子公司也可以保留一定的研发团队,做一些基本的研发。

荣耀研究院主要是研发高精尖技术以及一些前沿技术。

「如果将全部科研力量划分到研究院,会让研究院非常的臃肿,而且也非常影响旗下公司的运转。

「我明白了雷生。

」阑

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