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原来，人家早就把所有问题都考虑到了。
铁路环视全场，继续说道：“不过，这套方案目前确实还存在很多不完善的地方。”
“毕竟，它从设计到实施，也才刚刚过去一个月。”
“一个月？！”
人群中又是一阵惊呼。
一个月，就搞出了这么一套成熟、科学、体系化的极限训练方案？这……这是什么效率？“这套方案是谁设计的？”
西北军区的李明上校忍不住问道。
铁路的脸上，露出了一丝自豪的笑容。
“报告首长，这套训练方案，以及配套的评估体系。”
“是由我们a大队的一名战士，独立设计完成的。”
一名战士？独立设计？会议室里的大佬们，感觉自己的脑子有点不够用了。
这得是什么样的妖孽，才能干出这种事？周放适时地接过话头：“铁路同志，你说的这名战士，是不是叫杨俊？”
铁路立正回答：“是！
总参作训部一级士官，杨俊！”
周放点了点头，目光扫过在场的所有人，缓缓说道：“同志们，这个杨俊，大家可能不熟悉。”
“京州大学高材生，入伍前就是国内顶尖的计算机专家。”
“入伍后，在钢七连，是许三多和成才的班长，全团的训练标兵。”
“荣立二等功一次，三等功数次。”
“钢七连改编后，他被选入a大队集训，以综合成绩第一的身份，进入a大队。”
“因为钢七连改编事宜，加上a大队集训的特殊性。”
“他提干的事情，被一再耽搁。
到现在，还是一名一级士官。”
周放的声音陡然提高，带着一丝严厉。
“铁路同志！
你们a大队是怎么搞的？”
“这样的人才，放在士官的岗位上，你们不觉得浪费吗？”
“我命令你，会议结束后，立刻把杨俊的提干报告打上来！
特事特办！”
“下个星期，我就要看到他的任命命令！”
“是！”
铁路挺直了胸膛，大声应道。
周放的目光再次扫过全场，说道：“各位，时代变了！”
“我们不能再抱着过去的老经验、老传统不放了！”
“a大队的sere训练，杨俊同志的例子，都给我们敲响了警钟！”
“我们军队，需要更多懂科学、有文化、敢创新的新型军事人才！”
“我希望，今天会议的内容，能引起大家的深思！”
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