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原来,人家早就把所有问题都考虑到了。
铁路环视全场,继续说道:“不过,这套方案目前确实还存在很多不完善的地方。”
“毕竟,它从设计到实施,也才刚刚过去一个月。”
“一个月?!”
人群中又是一阵惊呼。
一个月,就搞出了这么一套成熟、科学、体系化的极限训练方案?这……这是什么效率?“这套方案是谁设计的?”
西北军区的李明上校忍不住问道。
铁路的脸上,露出了一丝自豪的笑容。
“报告首长,这套训练方案,以及配套的评估体系。”
“是由我们a大队的一名战士,独立设计完成的。”
一名战士?独立设计?会议室里的大佬们,感觉自己的脑子有点不够用了。
这得是什么样的妖孽,才能干出这种事?周放适时地接过话头:“铁路同志,你说的这名战士,是不是叫杨俊?”
铁路立正回答:“是!
总参作训部一级士官,杨俊!”
周放点了点头,目光扫过在场的所有人,缓缓说道:“同志们,这个杨俊,大家可能不熟悉。”
“京州大学高材生,入伍前就是国内顶尖的计算机专家。”
“入伍后,在钢七连,是许三多和成才的班长,全团的训练标兵。”
“荣立二等功一次,三等功数次。”
“钢七连改编后,他被选入a大队集训,以综合成绩第一的身份,进入a大队。”
“因为钢七连改编事宜,加上a大队集训的特殊性。”
“他提干的事情,被一再耽搁。
到现在,还是一名一级士官。”
周放的声音陡然提高,带着一丝严厉。
“铁路同志!
你们a大队是怎么搞的?”
“这样的人才,放在士官的岗位上,你们不觉得浪费吗?”
“我命令你,会议结束后,立刻把杨俊的提干报告打上来!
特事特办!”
“下个星期,我就要看到他的任命命令!”
“是!”
铁路挺直了胸膛,大声应道。
周放的目光再次扫过全场,说道:“各位,时代变了!”
“我们不能再抱着过去的老经验、老传统不放了!”
“a大队的sere训练,杨俊同志的例子,都给我们敲响了警钟!”
“我们军队,需要更多懂科学、有文化、敢创新的新型军事人才!”
“我希望,今天会议的内容,能引起大家的深思!”
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