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苏晚晴迅速组织语言，简明扼要地汇报了当前面临的困境——学员返回单位后无法施展所学，技术无法下沉。
电话那头沉默了片刻，随即赵立民的声音再次响起，带着一丝果决：“情况我了解了。
韩老一直强调，技术革新不能只停留在顶层设计，要敢于深入一线解决问题。
这样，你们杂交中心，就以‘星火计划技术下沉试点’的名义，组织一个精锐小队，主动下去！
就选几个反映问题最突出的点，实地去，带着他们的医生一起做手术，现场教学，把你们那套标准流程和决策思维，手把手地教给他们！
权限和手续问题，我来协调解决。
记住，这不只是救几个病人，是要摸索出一条能让高技术真正在基层扎根的路子来！
省里等着你们的经验和报告。”
电话挂断，会议室里一片寂静，随即被一种振奋的情绪取代。
省里的明确支持，尤其是“技术下沉试点”
这块招牌，赋予了这次行动充分的合法性和紧迫性。
“契机来了。”
林默走回桌边，手指精准地在地图上点了三个位置——正是那三份转院申请和紧急咨询函的来源地：江州市中心医院、龙泉市第一医院、清源市第一医院。
“这不是巡回表演，是技术救援，更是模式探索。
我们要证明，星火不仅可以点燃个人，更能照亮一个科室，一家医院！”
他目光扫过众人：“陆青屿，制定路线和评估方案。
苏晚晴，负责对外联络和资源调配。
马主任，中心内部由你坐镇。
张浩，”
他看向刚刚闻讯赶来的弟子，“你跟我下去，带上赵德明他们几个最优秀的学员，这次，他们是主力，不是旁观者。”
“是！
老师！”
张浩眼中燃起斗志。
星火计划，因基层的困境而催生，因高层的支持而获得动力，终于要从理论的温床，迈向广阔而复杂的实践天地。
一场旨在真正“燎原”
的基层巡回指导，即将拉开序幕。
：（）神级外科：从边境医生开始
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