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心想这些老外，钱都没有赚回来搞什么社会责任感。
后来越听越明白。
三年前在一次新闻发布会上，有两个老外化装成记者，突然向我扑了过来。
他们怒气冲冲地说，我要抗议！
反对在淘宝上卖鱼翅。
当时我也很冒火，但最后我承诺个人不吃鱼翅。
后来我们就在淘宝上封杀鱼翅，阿里巴巴上不能卖鱼翅。
这个政策，得到了年轻人的支持，也得到了网友的支持，业界也给予了高度评价。
如果你希望你的企业有未来，就请关心环境，关心社会，只有这样这个企业才能走得远。
制定公司政策不是为了取悦员工，取悦客户，是为了做正确的事。”
马云认为自己是阿里巴巴使命感和价值观的守门人，他说企业文化绝不是靠几本杂志和墙报来创造的，企业文化是靠点点滴滴的行动积累起来的。
他说：“人没有信仰是很痛苦的事情。
如果你加入一家公司，这家公司不告诉你他们所信仰的是什么，这就是家不负责任的公司。”
马云认为，“我不是老板，老板是客户，我们共同为我们信仰的价值观和使命感打工。
客户第一，诚信，敬业，**，拥抱变化，团队合作。
我们最独特的就是拥抱变化，在变化中求生存。
什么东西对社会好，对客户好，我就拿来用。
拥有一颗拥抱变化的心，但坚守自己的信念。”
马云认为，做企业和做人一样，一定要有信仰。
“仰”
就是对明天和一切不可知的东西的敬畏。
世界杯上，德国战车一路杀进半决赛势如破竹，赛前也是信心满满，本来以为稳赢，结果还是输了。
这就说明，对不可知的东西还是需要充满敬畏。
所以对于创业者来说始终要感恩昨天，创造今天，敬畏明天。
王卫同潘石屹、马云一样把信仰当作支撑企业发展的灵魂，在创业过程中坚守原则，用专注把信仰贯彻到行动中。
虽然有的时候看似吃亏，但是却守住了企业的根，能获得更加长远的发展。
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