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行政楼会议中。
李强顿了顿，继续补充道：“投诉周成的患者是挺多的，但是经过我们调查，大部分都是患者的无理诉求，甚至有些特殊的危重病人，因为周成的坚持，最终得到了及时的救治。”
“相反，如果我没记错的话，赵睿医生好像发生了一次很严重的医疗事故，他是当时的主要负责人吧？”
李强的话，一针见血，直指赵睿的短板。
在场的两位其他科室主任，也纷纷点头，显然认同李强的看法。
王建明的脸色越发难看，却又无法反驳。
因为李强说的都是事实。
“李主任，人无完人，赵睿年轻，出现失误很正常，只要多培养，肯定能弥补不足。”
王建明想了想，“而周成，性格相对执拗，不服从管理。”
“执拗不代表无能，服从也不代表优秀。”
李强寸步不让。
他和王建明两人各执一词。
王建明力荐赵睿，看重他的潜力和背景。
李强则是认可周成，坚守业务能力为先。
会议室里的紧张氛围，瞬间攀升到了顶点。
周成坐在一旁，表面依旧平静，但是內心焦躁不已。
他真不知道李强主任啥时候这么看好他了？
以前是有几次接触，每次都是被投诉之后，李强主任让他道歉。
他好像每次都没去道歉吧？
周成只能一边在心里祈祷，李强別再夸他了，再夸他，他被留任的概率就越大。
另一边，他又希望，王建明能再多说一些他的缺点，能说服其他领导，放弃他。
……
从进会议室到现在，赵睿则一脸从容，坐在那里。
方航依旧沉默寡言，安静地坐在一旁，仿佛这场激烈的爭执，与他无关。
两位其他科室的主任，看著爭执不休的两人，也没有发表意见，只是將目光投向了主导会议的段秉正。
很明显，王建明和李强各执一词，互不相让，其他领导也没有明確的倾向.
最后，决定权，终究还是落在了段秉正的身上。
会议室里瞬间安静下来，所有人的目光，都齐刷刷地聚焦在段秉正身上。
段秉正皱著眉头，神色严肃，陷入了沉思.
他的桌前摆放著周成和赵睿的表现总结。
他时不时扫上一眼，眼底闪过一丝犹豫。
会议室里的寂静持续了足足半分钟。
终於，段秉正开始进行总结性发言。
“刚才王主任和李主任说的，都有道理，我结合评分表和平时的观察，再补充几点。”
段秉正的语气平稳，“首先，周成和赵睿的季度考核成绩，確实不相上下，综合评分只差一分，业务能力方面，各有优劣。
周成实操熟练、应急能力强，赵睿態度积极、进步明显，这一点，大家都有目共睹。”
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