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第45章 p11待遇(第3页)

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马董道:“如果需要我,我可以出手。”

马董对挖人可以说是宗师级别的。

他挖到过许多人才,阿里十八罗汉,全部是马董挖来的。

他挖人,崇尚的理念是。

钱、理想、权利和人性化的服务。

这每一项都很难,但阿里尽量去满足。

“对了。”

马董道:“叶非现在在国家实验室工作,你向猎头公司说明,我们可以等他将这段工作完成后,再来我们公司。”

“好的,马董。”

离开马董办公室后,吉明静开始联系国际五大猎头公司之一的光辉国际。

考虑到海德思哲曾经挖叶非失败,所以她选择光辉国际。

并且,阿里和光辉国际也是有多次合作。

当然,像这类公司,挖人的报酬非常高。

国际五大猎头公司,除了亿康先达是固定报酬,十万美刀。

其余四家公司都是猎聘人年薪的三分之一。

像叶非这样的人才,因为阿里把他定为p11,年薪是三百万,期权属于分红收入,不算在年薪内。

所以,挖他的报酬是一百万,也就是1400美元。

魔都外滩,光辉国际夏国分部!

总裁办公室!

马龙听到助理进来的汇报,道:“叶非?”

他打开人力资源资料库,查找到叶非的资料。

他愕然的道:“没想到这人还被海德思哲挖过。”

“嗯?”

他突然皱眉:“这人海德思哲只是以六级去挖啊,为什么阿里出价这么高?”

他摇头道:“算了,既然阿里出价这么高,我们就照章办事。”

他对面前的助理道:“你将纪经理找来。”

八级出手的是资深顾问,在夏国分部,职称最高的自然是分部总裁,他是首席顾问,对应的是九级。

而他手下有五个小组,每个小组的组长都是资深顾问。

纪经理叫纪云达,是第三小组的组长,今年四十二岁,猎头资深顾问。

但他还有一重身份,中湖大学行政管理专业硕士毕业。

所以,他与叶非是师兄弟的关系。

正因为如此,他准备让纪云达接手这个工作。

“好的。”

助理说完,推门出去。

很快,她找来纪云达。

“纪经理!”

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