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（）“近朱者赤近墨者黑”
，“物以类聚人以群分”
，这些老祖宗代代相传的确实是金玉良言。
陪同菊珍黄父母吃饭的，有区委书记，有市人大常委，有处级的秘书，有“官二代”
，这里面除了叶工染了头发，有点时髦，有点行业特色，其他的人没有张扬的，一个个都是保持低调的“奢华”
，仅仅是服装穿着上了一个档次而已。
老爸在说菊珍黄要节俭要低调的同时，她一开始是不以为然的，当她注意到韩书记在点头赞同的时候，她很快发现了自己的“出乎其类”
。
——难怪今天韩书记眉宇间没了往常的明亮。
菊珍黄很快为自己今天特意的打扮而后悔不已了。
花枝招展，鹤立鸡群的自我感觉，无疑是良好的，但是你的出乎其类慢慢的肯定会被大家所排斥，你在“其类”
里面就成了另类！
从那以后，菊珍黄慢慢的找着了自己在生活中的位置。
菊珍黄在“奇思妙剪”
完成了人生的华丽转身，她的再上一个台阶，却得益于戴老板的一个大学不同系的老同学。
这个老同学是子承父业从事房地产开方的，他想在韩书记的地面上揽到一两个工程项目，却苦于没办法结交韩书记。
当他十分偶然的在“奇思妙剪”
，碰到了戴同学，又凑巧看见韩书记进去理发。
灵机一动，他开始积极向戴老板靠拢。
日子长了，戴老板也清楚了老同学的良苦用心，他便实话实说了，“方正华，你想同韩书记打交道，要想指望我是指望不上的，你不妨在我分店的黄总那里探探口气，或许有希望。”
方正华是个聪明人，一点就通，而且深明欲速则不达的道理。
在接下来的三四个月里面，方正华同戴、黄、叶三个人打成了一片，很快大家成了你来我往的好朋友。
不久之后，方正华收购了“奇思妙剪”
的两个门店，他不参与这两个门店的分红，也不拿出收购资金来。
收购的资金作为股份投入他的开发公司。
方正华他的计划是让戴老板把“奇思妙剪”
做成品牌，做成连锁加盟的大品牌，后期做大做强的资金由他投入，他占百分之四十的股份，除了重大决策，平时的经营管理由戴、黄、叶负责，他们各百分之二十。
这样的好事，戴、黄、叶岂有不同意之理。
这样一来，他们就结成了“利益共同体”
，一家人不说两家话了。
方正华一来二去，经常在“奇思妙剪”
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