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这个例中最惨的一位，也是一直在猛猛拿公司的交通安全事故补贴。
更离谱的是，这位所在的部门甚至为此研究出了一套极其损的特殊商务教程。
每当碰到在合作项目上胡搅蛮缠、死活不肯让利的硬骨头，高层就会把这位事故体质的员工派去谈判。
嗯……而且必须约在一辆正在行驶的交通工具上谈判。
一般来说，突发交通事故会强制打断合约签订，双方只能改天重谈。
但公司大坏蛋们转头又会把下次重谈定在另一辆交通工具上，然后不出意外，再次被交通事故打断。
就这么来回折腾，什么时候对方精神崩溃、哭着喊着接受公司的压榨条款，公司什么时候才会把这位煞星员工换下来，合约才能顺理成章地签完。
虽然帖子里没提具体名字与部门，但白栾还是妙猜到是谁。
那么这位员工说谁呢？
说得就是你，斯科特，出列！
据说他最辉煌的战绩，是碰到骨头特别倔的商业对手，硬生生被连环折腾了七次才跪地投降。
往后余生里，那家伙只要一看见斯科特的脸，PTSD就会当场发作，觉得下一秒自己屁股底下的飞船就要爆炸。
对于这个越来越根深蒂固的误会，他已经从最开始的“要不要找个机会发个官方声明澄清一下？”
，彻底摆烂转变成了“算了，忘了它吧，无所谓的”
。
事情都发展到这种荒诞的地步了，早就不是言语能解决的了。
他甚至能想象到，如果自己现在建个匿名小号去公司内部论坛发帖澄清“周边其实没效果”
，估计下一秒就会被海量的口水淹没，蹦出来一群人疯狂质疑他。
到时候，公司内部论坛大抵会充斥着诸如“你个底层员工懂个屁，你懂白贵人还是我懂白贵人？！”
这一类的发言吧。
想到这里，白栾缓缓停下划动屏幕的手指。
他半眯起眼睛，抬起右手摸着下巴，陷入了沉思。
好像听起来还蛮好玩的。
要不有空去玩玩？BD
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