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回到文化馆，二叔司向东正在办公室里背着手转圈呢。
见司齐和余桦进来，秒变从容模样。
他缓缓踱步到桌前，从桌上拿起一个大信封，上面“上海电影制片厂”
几个红字分外扎眼。
“二叔!”
“回来了，拆开看看!上影厂找你啥事?挂号信，不定就是什么要紧事呢!”
司齐疑惑撕开封口，抽出里面的东西，是两封信。
一份是印着上影厂抬头的公函。
另一封是普通的白色信封，落款是“祝红生”
。
???
什么东西?
同名同姓?
祝红生怎么就去上影厂了?
他先展开公函，快速扫了几眼，眉头就挑了起来。
“写的啥写的啥?”
余桦凑过来，脖子伸得老长。
“是......关于改编小说的公函，”
司齐把公函递给司向东，“上影厂想把我那篇《夜班敲门声》改编成电影，邀请我去上海谈版权和改编事宜。”
公函自然是要给众人看的，因为他要去上海，必须要有介绍信，领导必须知道出缘由。
“啥?!”
司向东差点儿没有稳住，公函从指缝滑下去掉在桌子上，他赶紧抓住，凑到眼前细看，“《夜班敲门声》?就那个......把好些女同志吓得晚上不敢出门的小说?他们要拍成电影?这......他们好有眼光啊!这部小说如
果改编拍摄成电影，还不大受欢迎，票房直接爆炸?!”
众人齐刷刷看向司向东，有点搞不懂。
这句话到底是夸上影厂，还是在夸司齐。
不过，也可以理解，那可是改编成电影啊!
还是上影厂啊!
这件事是非常有荣誉感，值得单位与个人共同庆贺的大事。
在这个计划经济还很浓厚的时期，一个县文化馆、地方文联或作协的干部，作品能被国家级电影厂改编，这是该单位“出人才、出作品”
最硬核的成绩体现。
单位领导会将其作为重要工作成果向上级汇报。
“我们单位某某的作品被上影厂改编成电影了!”
???这则消息会成为单位最好的宣传名片，不仅能提升单位在文化系统的地位，也能吸引更多有志于创作的青年人才。
这样的成就，往往能为单位在评优、经费申请、编制扩充等方面带来实实在在的好处。
上级部门也会认为这个单位“文艺创作氛围好，培养人才有力”
，从而可能在资源分配上有所倾斜。
总之，这是非常出成绩的一件事。
小赵和余桦，以及听到动静，凑过来的几个同事也炸了锅。
“嚯!了不得!小说要上大银幕了!”
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