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这一制度极大激发了成员的积极性。
联盟内部，一股新的活力正在涌现。
当然，这些改革也触动了一些人的利益。
特别是郑朝。
他私下里嘀咕：“不是说好不插手具体事务吗？”
“又是提拔新人，又是设立功勋这分明是在培养自己的势力！”
但他也只敢私下抱怨。
许长生如今的威望如日中天，连斩黑煞老祖肉身，实力深不可测。
更关键的是，千星子完全支持，离火上人也是盟友，渊神老祖也欠着人情这样的背景，郑朝哪敢正面冲突？他只能尽量配合，同时加紧修炼，提升实力。
盟主之位暂时无望，但至少要保持现在的地位。
雷鸣岛盟主府中，许长生端坐主位，翻阅着面前堆积如山的玉简。
这些玉简记录着散修联盟近期的各项事务——资源交易、成员晋升、任务完成情况、对外交涉每一项都需要他这位盟主过目、批示。
换做旁人，或许会觉得繁琐枯燥，但许长生却处理得井井有条。
“青枫岛矿脉产量增加三成，可增派十名筑基修士驻守。”
“与药王宗的药材交易，价格可再上浮半成。”
“新加入的三名金丹修士，安排在战堂担任执事，考察一年。”
他一边批阅，一边下达指令。
身旁的几名执事恭敬记录，随后迅速传达下去。
整个过程行云流水，效率极高。
千星子偶尔前来探望，见此情景，抚须而笑，眼中满是欣慰。
他最初将盟主之位传给许长生时，心中其实也有顾虑。
这位后辈天资纵横，实力强悍，但毕竟年轻，又一心向道，能否管理好偌大的散修联盟？现在看来，他多虑了。
许长生不仅实力超群，在处理事务上也颇有章法。
提拔人才、设立制度、平衡各方利益每一步都恰到好处。
短短数月，散修联盟便恢复了不少元气，人心甚至比之前更加凝聚。
“木小友不仅修行天赋出色，在为人处事方面也有一套自己的办法。”
千星子私下对郑朝感慨。
郑朝只能苦笑应和。
他哪里知道，许长生这些经验，大多是在太一仙宗时积累的。
当年在废丹房当管事，要管理数十名杂役，分配任务，考核绩效。
后来筑基后担任矿脉或灵药园的长老，要协调各方关系，处理突发事件，还要防备他人觊觎这些经历，让他积累了丰富的管理经验。
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