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2.目标带来热忱
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“当然，你所设想的十年这一时间段的目标和理想，现在也许在你的脑海中只是一个梦想而已。
但是，你必须把这个人生梦想，当作你前进的动力。
如果你没有这个重要的目标，你就会难耐得住人生漫长而遥遥无期的艰辛和寂寞，并且你会过得非常疲惫。”
——这是洛克菲勒对女儿教诲中的一段话。
洛克菲勒认为目标除了能给人指明方向外，还能带来热忱——这是经营任何事业都少不了的精神。
☆心灵热度
我们可以按人的心灵“热度”
，把人分为两种：一种是热忱的人，一种是冷漠的人。
这里热忱或冷漠，并不是指他们对他人的态度，而是指他们对自己生命的态度。
虽然对他人冷漠的人一样可以对自己的生命抱有狂热，非常非常热爱生命；而对他人热忱的，却有可能只是害怕孤衾冷枕寂寞的反应而已。
如何才能令自己的生命充满热忱？可行的方法，就是要有真实准确的人生目标，这个目标是你很喜欢的，是你的理想。
这样，你就会很主动地做它，你不会因为向目标迈进而感到心灵疲倦。
做自己不喜欢做的事，经常地做，日日去做，你会觉得疲倦。
但做你喜欢的事，你的心智绝不会疲倦，只有等到你的身体觉得疲倦时，你才会依依不舍地暂时放弃自己的喜爱而回去休息。
你可以想像一下，一个人如把追求异性的热忱，用在学习方面，或是用在追求事业成就方面，那股力量会是多么强大。
他会非常积极地去做事，而不会浪费一时一刻，就如面对心仪的异性，他绝不会感到厌倦，而是热情洋溢。
同样，面对他热爱的工作，朝着他的目标迈进，他的人生就会充满热忱。
☆洛克菲勒如何找到第一份工作
洛克菲勒在16岁时，充满信心地告别学生时代，开始他的淘金梦。
他的求职生涯充满了传奇色彩，当然，也充分体现了“洛克菲勒式”
的个性。
在那个酷热的夏天，他踌躇满志地翻开全城的工商企业名录，仔细地寻找那些知名度高的公司。
虽然他高中没有毕业，且毫无工作经验，但他却将目标对准了大公司。
因为他坚信，只有那些大公司才适合自己，而且他从来没有改变过这个想法。
他去了银行、铁路公司及批发公司，至于那些名不见经传的小企业，他根本不予考虑。
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