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他插话时会不管你说的是什么，而将话题转移到自己感兴趣的方面去，有时是把你的结论代为说出，以此得意洋洋地炫耀自己的光彩。
无论是哪种情况，都会让说话的人顿生厌恶之感。
在商务宴会上，你时常可以看到你的一个朋友和另外一个不认识的人聊得起劲。
此时，你可能就会有加进去的想法。
你不知道他们的话题是什么，而你突然加入，可能会令他们觉得不自然，也许因此话题接不下去。
更糟的是，也许他们正在进行着一项重大的谈判，却由于你的加入使他们无法再集中思想而无意中失去了这笔交易；或许他们正在热烈讨论，苦苦思索解决一个难题，正当这个关键时刻，也许就由于你的插话，导致对他们有利的解决办法告吹，到后来场面气氛就会转为尴尬，而无法收拾。
当你与上司交谈时，更不能自以为是地随便打断他说话。
上司给你安排工作的时候，会做出各项说明，通常他们的话只是说明经过，或许结论并不是你想的那样。
中途插嘴表示意见，除了让上司认为你很轻率之外，也表示你蔑视上司。
如果对方与你说话的时间明显拖得过长，他的话不再吸引人，令人昏昏欲睡，甚至已经引起大家的厌恶，你就不得不中断对方的话了。
这时，你也要考虑在哪一个段落中断为好，同时，也应照顾到对方的感受，避免给对方留下不愉快的印象。
虽然在别人讲话时说话是十分不礼貌的，但如果有必要表明你的意见，非要打断他的讲话，那么，你就必须十分注意自己的说话技巧。
当你要找交谈着的某个人处理事情时，可以先给他一些小的暗示，他一般会趁机和你说话。
但要注意的是，你不要静悄悄地站在他的身旁，好像在偷听一样。
你可以先向他们打个招呼：“很对不起，打断你们一下。”
当他们停止交谈时，用尽可能简洁的语言说明来意，一旦事情处理完毕，立即离开现场。
如果你想加入他们的谈话，则可以找个适合的机会，礼貌地说：“对不起，我可以加入你们的谈话吗？”
或者，大方客气地打招呼，叫你的朋友互相介绍一下，就不会有生疏的感觉。
交谈过程中，如果你想补充另一方的谈话，或者联想到与谈话有关的情况，想即刻作点说明，可以对讲话者说：“我插一句”
，或者说“请允许我补充一点”
，然后，说出自己的意见。
这样的插话不宜过多，以免扰乱对方的思路，但适当加一点，可以活跃谈话的气氛。
如果你不同意对方的看法，一般也不要打断他的谈话。
但是，如果你们比较熟悉，或者问题特别重要，也可以先表示一下态度，待对方说完后再作详细阐述。
但不管分歧有多大，决不能恶语伤人或出言不逊。
即使发生了争吵，也不要斥责、讥讽对方，最后还要友好地握手告别。
沟通处方
在交谈中，有些人总是时不时地打断别人的谈话，经常插话。
他们甚至认为这种插话是一种聪明的表现。
其实，这样的观点是错误的。
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