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第三，是文化冲突。
D国，尤其是鲁尔区的工业文化，非常注重规则、传统和稳定性，某些快速决策、灵活变通的商业风格可能产生摩擦。
最后，当地政府和工会的态度也很关键，他们倾向于保护就业和本土产业，对外资收购通常抱有审慎甚至警惕的态度。”
蔺山的分析条理清晰，切中要害，与季桦自己的初步判断不谋而合，甚至更深入了一层。
季桦点了点头，表示认可蔺山的回答。
“看来，我需要更专业的尽职调查团队。”
季桦沉吟道，“蔺山，联系到可靠的，熟悉德国工业领域的律师事务所和会计师事务所。”
“当然，冕下。
属下立刻联系几家在并购领域声誉卓著且口风严谨的机构。
他们可以进行更深入的财务、法律和技术尽职调查。”
“好，那你尽快去办。”
季桦果断下令。
“明白。”
蔺山领命，立刻走到套房的书房区域开始打电话联系。
这时，丽卡将整理好的初步报告递交给季桦。
“冕下，这是今天的要点总结。
另外，安东尼先生刚刚发来加密讯息，询问进展，并提醒您，他在欧洲的一些‘老朋友’可能已经注意到您的到来，建议保持低调，谨慎接触其他潜在买家或竞争对手。”
“老朋友？”
季桦诧异。
随即接过报告。
显然已经明白“老朋友”
显然不是字面意思。
“水挺深得嘛！”
季桦冷笑一声，随即吩咐道：“回复安东尼，我们已经初步接触，情况复杂但价值显著，已启动深入尽职调查。
让他提供更多关于潜在竞争对手和需要注意的‘老朋友’的信息。”
接下来的几天，季桦并没有留在杜塞尔多夫空等。
在菲尼尔的安排下，他们以考察德国投资环境为名，低调地参观了杜塞尔多夫附近的几个高科技园区和一家与克虏伯·施耐德机械制造公司，没有直接竞争关系，但同样专注于精密制造的中小型企业。
而与此同时，由蔺山协调的尽职调查团队秘密进入了“克虏伯·施耐德”
公司。
霍夫曼配合度很高，显然银行方面急于甩掉这个包袱。
初步的调查反馈陆续传来，情况比霍夫曼介绍的更为复杂一些。
确实存在几笔未披露的潜在环保赔偿风险，部分核心专利的有效期和壁垒需要重新评估，而且工会对任何可能裁员的重组计划抱有强烈的抵触情绪。
然而，调查也进一步确认了该公司的技术价值，那几位老工程师掌握的一些独门工艺和诀窍，确实是无法轻易复制的财富。
而部分老旧设备经过改造升级，依然能发挥出惊人的精度。
此外，公司还拥有一些长期合作的、对质量要求极其苛刻的“隐形冠军”
客户，这些客户关系，和几位老工程师一样，属于宝贵的无形资产。
这天晚上，季桦正在研究尽职调查报告，蔺山带来了一个新的消息。
“冕下，霍夫曼先生转达了老施耐德先生的意思。
老施耐德先生……希望能与您见一面，私下谈谈。”
蔺山的表情有些微妙，“他似乎对银行的处理方式有些不满，也有些话，想对潜在的买家亲自说。”
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