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她曾在办公室承诺过，去后勤会有种种优待，如今来了比后勤更好的设计部，杨建国怎会轻易放过这个“便宜”
？这让槐心中暗喜，认为男人都逃不过她的掌控，只要能拿捏住杨建国，將来做老板娘也非不可能，她自信能胜过那个三十岁的女人。
“贾槐，你在做什么？”
槐走神之际，负责教学的裁缝很快便发现了。
她才刚到设计部就如此心不在焉，老裁缝当即点名批评。
“啊……对不起，我走神了。”
槐连忙道歉，她因过於沉浸在对杨建国的思绪中，竟忘了自己还在学习。
“这几人是从车间提拔上来的吧？”
杨建国怎会放过这个机会，径直走了过去。
“厂长，这几位都是从车间调来的，是江总安排的。”
老裁缝连忙向杨建国说明情况。
“刚才就如此不认真，学习时分心，基础工资扣十块。”
“以后再有谁不认真学习，你都向我匯报，都要受到处罚。”
“对於屡教不改、不认真学习者，直接调回车间或直接开除。”
杨建国毫不客气，当即决定给槐减薪十块。
“厂长，有您这句话，这些学徒就好管理多了。”
老裁缝高度讚扬杨建国的决定，认为这將极大便利学徒的管理。
有了这项权力，犯错者將直接受罚，而非仅受口头警告。
槐內心困惑，本以为对方是来討好处的，结果却遭警告。
她揣测对方是否因怕好处不够而施加教训。
秦淮茹的女儿真是思维敏捷，总能曲解人意。
杨建国训诫眾人要专心学习，警告他们若保持旧有的工作態度，不如趁早离职。
隨后，他缓缓离开设计部。
今天仅扣槐十元底薪，杨建国觉得已算手下留情，他打算逐步实施，並需找到合理理由，確保对方犯错时再行动。
槐心中暗誓，早晚要让杨建国自行涨回她的工资。
她並非不愿送礼，而是刚到设计部就被安排任务，无暇分身。
她感到万分委屈，这並非她有意拖欠。
埲梗听闻妻子失业的消息，震惊不已，追问原因。
张娟抱怨，这一切都是贾家的过错，不仅她失业，连婆婆和公公也被开除。
她坚信，自己的事业完全归咎於贾家，这已是板上钉钉的事实。
“怎么可能，我们家能得罪谁呢？”
埲梗一脸困惑，家里到底做了什么，害得媳妇丟了工作。
媳妇没了工作，以后可怎么生活，他自己也没工作，全家就靠媳妇的工资支撑。
“你问我？你去问家里人！
还有，家里以后怎么办？”
“我现在怀著孕，出去找工作也没人要，你说怎么办吧。”
张娟藉机发泄。
其实她早就不满埲梗了，他整天无所事事。
这么久都不找工作，张娟真是受够了。
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