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都说问题是死的，但人是活的！
我们以后在工作中，都要学会多动脑筋，多想办法，这样才能越做越好”
！
会议结束后，何雨柱回到了食堂，虽然他对李副厂长的人品问题有异议。
但也不得不承认，人家能爬到这个位置上，也不是全靠他的那个岳父帮助，本身还是有两把刷子的。
今天在会议上，针对食堂提出来的问题，也算是中肯，这些问题的确是食堂需要改正的地方。
想了想后，何雨柱把王师傅叫了过来，安排他去维修班找人，让他们把所有食堂的打饭窗口都增加到十个。
然后叫刘岚去宣传科借笔墨宣纸，让马华去通知食堂所有工作人员，下午三点的时候，到一食堂餐厅来开会。
安排完工作后，何雨柱就拿出纸笔，开始起草食堂的规章制度，各个岗位职责。
下午三点的时候，大家都准时赶了过来，何雨柱这个食堂代主任，虽然是第一次给大家开会，但是他也毫不怯场。
何雨柱先是传达了今天李副厂长的会议精神，再将自己关于食堂的整改意见说了出来，最后要求大家各抒己见，提出自己的建议。
众人一听之下，顿时叽叽喳喳的议论起来，说什么的都有。
何雨柱只是笑看着，并不阻拦，等大家都说的差不多了，这才拍拍手说道。
“大家的议论，我刚才听了一下，无非就是两点”
。
“首先，食堂增加了打饭窗口，人手会有不够”
。
“第二，就是卫生洁具不够用”
。
何雨柱说到这里，停顿了一下，见大家没有补充的，这才继续说道。
“那我现在就给大家一个解决方案，人员不够的，就每个食堂再招两名学徒，年龄在20岁以内，男女不限”
。
“至于卫生洁具问题，我会给后勤科打报告申请，大家还有什么问题吗”
？
王师傅举手问道。
“何主任，我们这招人，还有没有什么条件”
？
何雨柱一听，就知道了王师傅是什么意思，他家大儿子18岁了，还在家待业呢，就笑着说道。
“每个食堂两个名额，由各班长报上来，人招来后，在一食堂这里统一培训，听明白没有”
？
众人一听之下，顿时明白了何雨柱的意思，这是给食堂内部的福利啊！
于是，都整齐有力的回答道。
“明白了”
！
何雨柱见他们真的明白了，就笑着挥了挥手，宣布道。
“散会”
！
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